UUUMへの転職難易度は？年収や社員口コミを徹底解説

• 主な転職元

  ・大手WEB系事業会社

• UUUM

• 主な転職先

  ・（少数だが）芸能事務所

UUUMの主な転職元・転職先

動画ビジネスプラットフォーム業界初のyoutubeプラットフォームを主体とするUUUM株式会社。2013年設立にも関わらずわずか4年で東証マザーズ上場を果たし、2019年度の業績も前年比184%と急スピードで成長している企業です。
youtuberのプロデュースを主な事業とするUUUM株式会社では、現在映像制作や、TrueView動画広告・ディスプレイ広告のメディアプランニング事業も展開しており、最近ではinstagramのインフルエンサーと企業のマッチングサービスLMNDをリリースするなど、事業領域も幅広くなっています。
UUUM株式会社では、企業の成長に伴い積極的に中途採用を行っています。

初めての転職でUUUMを目指すならまず「ビズリーチ」を見るべし！

UUUMの口コミや年収も大切だけど、とにかくどんな求人が出てるのか早く知りたい！
そんな人はまず、ビズリーチなどの転職サイトで掲載求人をチェックしてみましょう。

UUUMでは現在、事業開発の人材募集に力を入れています。
ビズリーチではUUUMの求人掲載があり、手軽に募集要項を確認し、応募することが可能です。

最終的にエージェントを活用する場合でも、一度はチェックしてみるのが良いでしょう。

この記事でわかること

• UUUMの企業概要
• UUUMの転職ポイント
• UUUMの社風や企業文化

UUUM転職するポイント

UUUMの特徴

UUUMへ転職するポイント

UUUMの企業概要

UUUMの売上

UUUMの売上推移

UUUMの最新ニュース

www.uuum.co.jp

ニュースリリース | UUUM株式会社（ウーム株式会社）

https://www.uuum.co.jp/news_release

UUUM株式会社のニューリリースです。

UUUMの事業内容

クリエイターサポート事業

youtubeクリエイターの動画制作、マネジメント、企業とのマッチングなどを行う、UUUM株式会社のメインの事業です。
Google inc.から支払われるアドセンス収入の一部をクリエイターに報酬として支払い残額を利益とするこの事業は、 UUUM株式会社の主な収益源となっています。
また、クリエイターサポート事業の収入源は、アドセンス収入だけではありません。
UUUMではyoutuberを使ったプロモーション動画作成にも力を入れており、Google inc.からのアドセンス収入と並行して、オファー企業からの広告収入も獲得しています。

イベント事業

UUUM株式会社では2018年以降イベント企画、グッズ販売にも力を入れており、有名youtuberを集めたイベント「U-FES」では38,000人を動員するなど大成功を納めています。
COOの梅景匡之は今後もyoutubeの経済圏を広告・アドセンス以外へも拡大していきたいと明言しており、オフラインのイベント事業はさらなる拡大が見込まれる事業となっています。

ゲーム・メディア事業

youtubeの人気ジャンルでもあるゲーム実況の人気に合わせ、動画配信との親和性の高いゲームの開発を行っています。
現段階では、主にスマートフォン向けゲームアプリの開発を行っており、2020年時点では「はじめ兄さん」「脱獄ごっこ」をはじめとする29件のアプリをリリースしています。
またyoutuberのファンに向けたメディアの運営も行っており、「uuum fans!」は有料コンテンツでありながら多くの課金ユーザーを抱える人気メディアとなっています。

UUUMの転職の募集要項

プラットフォームユニットバディ

スカウトから、育成、撮影、スケジュール管理まで、クリエイターのマネージャーとして、サポートを行います。
youtubeをはじめとするInstagram,Twitter,TikTokなど、幅広い領域で業務を行うため、エンタメ業界への深い興味関心が必須となります。
また、企業とクリエイターをつなぐ架け橋としての役割も担います。クライアントとなる企業は食品メーカーからレジャー、保険、交通、ITサービスなど幅広い業種となるため、勉強することは多くありますが、業種を超えて動き回るこの業務は、自身のキャリア形成において大きなアドバンテージとなるでしょう。
クリエイターのマネジメント業務がメインとなるプラットフォームユニットバディですが、未経験からでもチャレンジ可能な職種となっています。

A&R／原盤制作

UUUM所属の音楽クリエイターの活動補助を行います。
Youtubeの歌い手からメジャーデビューを果たすクリエイターは現在少なくありません。
UUUMでは、音楽クリエイターの発掘・育成にも力を入れており、A&Rにも非常に高いスキルが求められます。
また、A&R業務、原盤業務のほかにも、映像・音楽・イベント・ライブなどの企画制作業務も担うため、音楽活動全体に携わることができるでしょう。

システムユニットエンジニア

主にクリエイターに向けたWebサービスの開発・運営を行います。
現在UUUMのエンジニアチームは20人規模のチームとなっていますが、事業の拡大に向け10数名のエンジニアを募集しています。
希望次第では要件定義から運営までサービス構築の全て担当することもできるため、フルスタックエンジニアとしても活躍することが可能です。
20代の転職者に対しては、スキルではなくポテンシャルを重視して採用するため、経験の浅いエンジニアでも充分ポストを狙うことができるでしょう。

UUUMの転職難易度

UUUMの転職難易度は高いです。日経新聞が選ぶ「新興の中堅200社 成長率ランキング」では1位を獲得しており、転職倍率が非常に高い企業となっています。
しかし、採用プロセスでは、過去の経歴やスキルよりもUUUMで成長できるポテンシャルを重視される傾向があるため、企業理念へのマッチ度次第で採用される可能性は非常に高いとえるでしょう。

UUUMが求める人物像

UUUMではエンタメ経済を活性化させる人材を求めており、代表取締役の高田氏はインタビューで「突き詰めていえば、YouTubeに興味がなくても良い」と述べています。
UUUMの経済活動に対して面白みを感じられる人材であれば、UUUMへの転職できる可能性は充分あります。
また、UUUMでは「UUUM SENSE」という行動原理を提示しており、社員全体に、常に自分で考えて行動することを求めています。
常にチャレンジし続けることを楽しめる人材はUUUMへの転職が向いているといえるでしょう。

UUUMの転職までの流れ

UUUMの選考フロー

記載なし

UUUMの面接形式

記載なし

UUUMの面接内容

UUUMの面接形式は現在公開されていません。口コミによると、役員のほかにUUUM所属Youtuber複数人との面接が行われるようです。

UUUMで働いている方の評判・口コミ

UUUMの年収・給与

UUUMでの転職者の出世難易度

UUUMの出世難易度は高いです。
UUUMでは比較的低いゴールを設定されることが多く、コツコツと成果を残していくことで少しずつ報酬がアップしていきます。平均年齢が30歳と若い人材く、転職者が多い企業であるため、年功序列やプロパーとの差別はなく、平等に出世のチャンスが与えられます。

役職ごとの平均年収

弊社独自調査結果

UUUMはどんな人が働いている？

UUUMの従業員数

382名（2019年5月末時点）

UUUMの平均年齢

30.0歳

UUUMの平均勤続年数

1.52年

UUUMの社風

動画ビジネスという新しい分野で活躍するUUUMは、成長スピードが早く、その変化を楽しんでいる社員が多いです。また、社員のほとんどが「Youtubeが好き」という共通の趣味を持っているため、仕事においてもプライベートにおいてもコミュニケーションが取りやすい環境となっています。
上下関係は比較的ゆるく、声さえ上げれば、若い社員でもチャレンジできる文化はUUUMの大きな魅力の1つといえるでしょう。

UUUMのワークライフバランス

UUUMの社長

鎌田 和樹

大学を2年で中退し、19歳の頃に光通信へ入社し、最年少で執行役員に抜擢。イーモバイルの代理店責任者時代の社員表彰式に人気Youtuberを呼び大盛況だったことや、HIKAKIN氏の動画からYoutubeの可能性を見出し、光通信を退社し2013年6月にUUUMの前身となる「ON SALE株式会社」を設立。
鎌田氏は「ビジネスをやる上で上場は当たり前」と考えており、実際に会社設立から4年で上場を果たしています。

UUUM現職・OB/OGの有名人

梅景匡之

鎌田氏と同じく、光通信への入社経験のある、執行役員。同社のテレコムサービスの取締役を経験したのち、2014年にUUUMへ入社。男性に比べて伸び悩んでいた女性Youtuberの火付け役としても知られており、現在女性クリエイター向けメディア「reel」事業を中心に活躍中。今後もyoutubeを含めた様々なSNSで、女性が情報を発信できる場所を増やしたいと述べている。

UUUMの転職に関わるQ&A

UUUMへ転職する方法

まずは公式採用HPで概要をチェック

UUUMの公式HPの企業情報ページにある採用ページから応募可能です。
中途採用ページには、現在17つの応募職種が用意されています。それぞれ募集要項や、求める人材像など、細かく情報が掲載されているため、エージェントを利用する場合でも必ずチェックしておきましょう。必須ではありませんが、応募フォームにはポートフォリオを添付できる項目が用意されているため、過去に何かしらの実績がある方は必ず添付しましょう。

他社も含めた豊富な求人から選ぶなら「転職サイト」

転職サイトを活用してUUUMへの転職を目指すなら、掲載企業数が豊富でミドル～ハイクラスの案件が多い「ビズリーチ」がベスト。
ビズリーチでは担当するアドバイザーの評価をチェックできるため、自分に合った担当者を探せることも魅力のひとつです。

転職サイトを活用するメリットは大きく3つ。

・案件数の圧倒的な多さ
・自分のペースで転職を進められる気軽さ
・応募までのスピード感

豊富な職種や企業のなかから自分に合ったものを探したい人や、エージェントとのスケジュール調整がなかなかできない人にはおすすめです。
また、最近では本格的に転職エージェントを活用する前の下調べに転職サイトを利用する人も多く、UUUMの募集要項や必須スキルなどをざっくり知りたい人は事前にチェックしてみると良いでしょう。

ビズリーチでは事業開発職が公開されています

※画像はイメージです。

ビズリーチは転職サイトのなかでも比較的非公開求人が多い傾向があり、アドバイザーに相談すれば公開されている求人以外にも求人を紹介してもらえる可能性があります。

ただ、転職サイトから応募した場合、「企業が求めているスキルや人物像」が具体的に分からなかったり、UUUMの社内事情に精通しているコンサルタントはつかないため、経歴やスキルで落とされる可能性も高くなります。
より確実性を重視するのであれば転職エージェントを利用するのがおすすめ。

勢いのあるベンチャーに強い転職エージェントなら「JACリクルートメント」

UUUMへの転職に、おすすめなエージェントの1つがJACリクルートメントです。
JACリクルートメントはミドル〜ハイクラスの転職に強い転職エージェント。年収500万円以上へのキャリアアップを希望する方には最適なエージェントといえるでしょう。
また、３５歳以上の転職は難しいといわれている中、JACリクルートメントの利用者の平均は30~40代となっており、管理職経験者などのキャリアアップ支援の実績が非常に高いです。
JACの管理部門・管理職の約7割は非公開求人となっているため、新規事業や競合他社に知られたくない大型プロジェクトの案件を紹介させる可能性も高いといえるでしょう。

JACリクルートメントは基本非公開求人

JACリクルートメントでは、企業名は掲載されていないものの、ハイクラス求人募集が多数掲載されています。

公式サイトでは転職者に向けて17の職種を掲載しているUUUM株式会社ですが、転職エージェントでは17以上の募集職種を非公開求人として保有している可能性が非常に高いです。
非公開求人を紹介してもらえる他に、履歴書の添削や、転職スケジュールの管理、給与交渉なども全て行っているため、転職活動をスムーズに進められるでしょう。
また、転職エージェントを利用すると、模擬面接を受けることも可能なため、ポテンシャル重視のUUUMの面接を受けるうえで、大きなアドバンテージとなるでしょう。

クリエイティブ職で転職をしたいなら「マイナビクリエイター」

エンジニアなどのクリエイティブ系の職種なら、マイナビクリエイターがおすすめです。

業界トップクラスの案件数を誇り、在籍エージェントもクリエイティブ業に強いので自分のスキルについてや今後のビジョンについて話やすいです。
似たようなスキルや年齢の人がどのように転職してキャリアアップをしていったかなども聞くことができるので、登録しておいて損はないでしょう。

web関連職などの求人情報が多く、クリエイティブ職で活躍していきたいという方は、おすすめの転職エージェントです。

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