紀文食品の転職まとめ。事業内容や口コミ、面接のポイントなどを解説

紀文食品転職者の主なキャリアステップ

• 前職

  プロパー社員がほとんど

• 株式会社紀文食品に転職
• 次の転職先

  ジョンソンエンドジョンソンや製菓、飲料品、食品メーカー

紀文食品の主な転職元・転職先

かまぼこや伊達巻、おでんの材料であるはんぺんなど、主に魚肉練り製品などを製造している紀文食品。
1938年に銀座で創業され、2021年に東証1部へ株式を上場した大手食品メーカーです。
新商品の開発にも積極的な姿勢を見せており、これまでにも「チーちく」や「糖質0g麺」といったヒット商品を次々と生み出してきました。
そんな紀文食品は、新型コロナウィルスの流行にもかかわらず最近売上が上昇傾向で推移しており、安定性と将来性の高さから転職先としても注目が集まっています。
月の平均残業時間が20時間を下回るため、ワークライフバランスも取りやすい優良企業です。
そこでこの記事では、転職先として紀文食品を検討している人に向けて、紀文食品の事業内容や年収、将来性などについて徹底的に解説します。

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この記事でわかること

• 紀文食品の企業概要
• 紀文食品の転職ポイント
• 紀文食品の社風や企業文化

紀文食品に転職するポイント

紀文食品の特徴

紀文食品へ転職するポイント

紀文食品の企業概要

会社名	株式会社紀文食品
本社所在地	東京都中央区銀座五丁目15番1号
社長	堤 裕
設立	1947年9月26日
株式	上場（東証プライム）
株主構成	保芦將人（21.71%） 日本マスタートラスト信託銀行（6.24%） 紀鳳産業（5.47%）

紀文食品の売上

紀文食品の売上推移

事業年度	2019年	2020年	2021年
売上高	102,252百万円	99,851百万円	99,203百万円
経常利益	2,307百万円	3,293百万円	3,396百万円

紀文食品の最新ニュース

紀文食品の事業内容

紀文食品の主力事業は、かまぼこや伊達巻、ちくわ、はんぺん、さつま揚げといった水産練り製品の製造販売です。
北海道から岡山まで、国内各地に製造工場を運営しているほか、子会社である株式会社北食などとも連携しながら安定して商品を製造できる体制を整えています。
水産練り製品のほかに、海産物を使用した珍味である水産珍味や「糖質0g麺」などの惣菜類の製造販売も行っており、こちらも売上も好調です。
国内だけではなく、海外へも事業展開を図っており、主な事業地域は北中米やアジア、オセアニア、欧州など、幅広く展開、子会社や関連会社と連携しながら安定供給できる体制を整えていることが強みです。
最近では韓国や中国での商品展開にも力を入れており、「紀文ブランド」の確立を目指しています。

紀文食品の募集要項

食品製造

練り製品や中華惣菜などの製造を行うのが食品製造の役割です。
原料となるすり身の解凍や撹拌、成形作業のほか、製品の検品や包装、梱包作業などを行います。

総合職

工場にて、紀文食品の製品の生産に関わる業務を担当するポジションです。
具体的には、型の変更や材料の配合・撹拌、成型などを行って商品の製造や、商品の検査と分析を行い、商品の品質を担保する業務を行います。

紀文食品の転職難易度

紀文食品の転職難易度は比較的高いです。
紀文食品では、製造職などの職種で中途採用を行っていますが、大手食品メーカーである紀文食品が出す中途採用の求人の数は限られているのが現状です。
本社勤務の求人が出ることはそれほど多くないため、本社勤務を希望するのであればタイミングよく求人を見つける必要があります。
職種によっては少ない募集枠に多数の応募が殺到することもあるため、入念な面接対策も欠かせないといえます。
ただし、タイミング良く求人を見つけることができれば紀文食品への転職は決して不可能ではありません。
製造スタッフなど、本社勤務以外では定期的に中途採用も行われています。
また、紀文グループの商社などでは営業職などでの中途採用にも積極的なため、そちらを狙うというのも手です。
紀文食品への転職を確実に成功させるため、紀文食品の求人はこまめにチェックしておきましょう。

紀文食品が転職者に求める人物像

紀文食品は、求める人財として「新しいことに挑戦する好奇心」「粘り強くやり遂げる実行力」「周囲から信頼される誠実さ」という3つの項目を掲げています。紀文食品は新規商品の開発に積極的で、「チーちく」や「糖質0g麺」といった斬新な商品を世の中へ送り続けてきました。チャレンジを後押しする気風がある企業なので、新しいことへ恐れず挑戦する好奇心は特に重要なポイントです。

また、食の安全が注目を浴びる中、食品メーカーとして信頼を獲得することは企業の売上にも直結します。特に転職者の場合は、これまでの経歴を活かしながら即戦力として力を発揮し、信頼を向上させることが求められます。紀文食品への転職を目指す際は、「好奇心」「実行力」「誠実さ」という3つの観点を意識しながら企業研究を進めていきましょう。

紀文食品の転職までの流れ

紀文食品の選考フロー

エントリー・書類選考

一次面接

想定選考官：人事
想定内容：これまでの経歴や転職しようと思ったきっかけなど、オーソドックスな内容を中心に質問されます。

最終面接

想定選考官：役員
想定内容：志望動機や経歴、スキルなどについて別の観点から掘り下げられます。

内定

紀文食品の面接形式

紀文食品の面接回数は3回です。
職種によっては面接が2回程度で終了することもあります。
面接1回あたりの時間は45分程度で標準的です。
面接回数が多い分選考はやや長期化することがあり、応募から採用までに1か月かかったという情報もあります。

紀文食品の面接内容

紀文食品の面接は、志望動機や会社の印象といったオーソドックスな内容で構成されていることが特徴です。
実際の質問例としては、「これまでにどのような経験をしてきましたか」や「紀文食品についてのイメージを聞かせてください」といったものが挙げられます。
基本的な内容ですが、やや漠然とした質問も少なくありません。
具体例を挙げながら説明するなど、面接官に伝わりやすいような話し方を心がけましょう。
また、履歴書に書いた内容について丁寧に掘り下げられるのも特徴です。
特に志望動機については、1次面接から最終面接まで、何度も丁寧に聞かれます。
面接時に書類に記載した内容がしっかりと思い出せるように、書類は丁寧に作成することがポイントです。
自己紹介などの基本的な内容については事前に回答を考えておきましょう。

紀文食品の選考対策・口コミ

紀文食品で働いている方の評判・口コミ

紀文食品の年収・給与

年収	482万円
ボーナスの有無	年2回
昇給制度	年1回
残業手当	有り
固定残業手当	有り
通勤手当	有り
住宅手当	有り
福利厚生	確定拠出年金制度、健康保険組合、年金基金、産前産後休暇、育児休業制度、育児短時間勤務制度、自己啓発支援制度など

紀文食品での転職者の出世難易度

紀文食品での転職者の出世難易度は中程度です。紀文食品では、年功序列型の評価が基本となります。社内でのランク制度が採用されており、ランクを上げることで出世や給与の上昇につながるシステムです。直属の上司の他、第三者も交えながら評価されるため、公平な評価だと感じている社員が多いです。

年功序列を採用しているため、出世する上では勤続年数が重要な要素となります。また、新規商品の開発にも積極的な会社であるため、様々な物事にチャレンジする姿勢が評価されやすいです。能力次第では速いスピードで出世することも可能なため、紀文食品での出世を狙うのであれば、コツコツと実績を積み重ねていきましょう。

役職ごとの平均年収

弊社独自調査結果

20代後半	なし	500万円
30代前半	なし	500万円
30代中盤	なし	500万円
30代後半	なし	600万円
40代前半	マネージャー	700万円
40代後半	リーダー	600万円
50代前半	部長	900万円

紀文食品はどんな人が働いている?

紀文食品の従業員数

1,044名（単独）
2,686名（連結）

紀文食品の平均年齢

40.5歳

紀文食品の平均勤続年数

17.0年

紀文食品の社風

紀文食品の社風は、社員同士の仲が非常に良く、仲間意識が強いのが特徴です。
昔ながらの古き良き日本企業といったイメージを抱く社員も多く、歴史を大切にする雰囲気があります。
同族企業でもあるため、創業者一族である会長の意向が企業の方針へ色濃く反映されるという情報もありました。
全体的に仲間意識が非常に高い、保守的な風土があります。
また、トップダウンの社風があるという口コミも多く寄せられていました。
各部署のトップの力が強く、上司によってそれぞれの部署の雰囲気や働きやすさなどが大きく異なります。
しっかりと根拠を持って話せばボトムアップの意見も採用してもらえることがありますが、基本的には上下関係を大切にしたトップダウンで仕事を行う雰囲気があります。

紀文食品のワークライフバランス

副業可否	不可
勤務時間	9:00～18:00
休日	週休2日制
その他の休日・休暇	年次有給休暇、健康診断休暇、慶弔休暇など
平均残業時間	月18.7時間
フレックス制度	記載なし
リモートワーク	記載なし
産休・育休制度	有り
時短勤務	有り

紀文食品の社長

堤 裕

1956年生まれ。
1980年に紀文食品へ入社。
1996年に海洋食品へ出向し、2005年に紀文食品の営業本部商品開発部長に就任。
2006年に総務本部副本部長兼総務部長に就任。
その後、法務部長やマーケティング室長などを歴任し、2017年に代表取締役社長第二グループ統括室長へ就任。

紀文食品現職、OB/OGの有名人

保芦 將人

1939年生まれ。
1963年に紀文食品へ入社。
翌年、取締役に就任。
1969年に専務取締役を務めたのち、1978年に代表取締役専務に就任。
1980年より代表取締役社長を務め、2013年に代表取締役会長へ就任。

紀文食品の転職に関わるQ&A

紀文食品へ転職する方法

まずは公式採用HPで概要をチェック

紀文食品の公式採用ページでは、新卒採用の募集要項のみが掲載されています。
中途採用の募集を確認したい場合は、ほか転職サイトを確認する必要があります。
ですが、企業情報や求める人物像、先輩社員紹介などを確認できるため、面接前には必ず目を通しておきましょう。

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