豊田通商の転職事情。難易度や口コミなどを解説

▼下記は、豊田通商に転職する人の主なキャリアステップを示した図です。

・転職元：どこから豊田通商に転職してくるのか
・転職先：豊田通商からどこへ転職するのか

一般的な傾向を把握し、「将来なりたい自分を目指せるキャリアプラン」を描きましょう。

• 主な転職元

  ・トヨタ、三菱などの自動車
  ・半導体、電機などのメーカー
  ・双日などの商社
  　　

• 豊田通商株式会社

• 主な転職先

  ・デロイトトーマツ、アクセンチュアなどのコンサルファーム
  ・本田技研、トヨタなどの自動車メーカー
  ・日東紡績などの繊維メーカー

豊田通商の主な転職元・転職先

豊田通商は、総合商社の一つであり、トヨタ自動車を中心としたトヨタグループの商社としての役割を担っている企業です。
自動車関連ビジネスを主力としており、車両・車両部品を150か国以上に輸出しているほか、自動車メーカー各社が海外で生産する車両の第三国への輸出なども行っています。
それだけでなく、金属や機械、石油、食品など幅広く手掛けており、日本国内のみならず海外でも事業展開を行っているグローバルカンパニーです。
1948年設立、愛知県名古屋市に本社を構えており、66,067名もの社員が在籍しています。
豊田通商では、営業や事業企画といった専門職での実務経験を持ち、経営理念に共感できる人材を求めています。

豊田通商への転職を目指すなら「iX転職」を見るべし

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この記事でわかること

• 豊田通商の企業概要
• 豊田通商の転職ポイント
• 豊田通商の社風や企業文化

豊田通商に転職するポイント

豊田通商の特徴

豊田通商へ転職するポイント

豊田通商の企業概要

豊田通商の売上

豊田通商の売上推移

豊田通商の最新ニュース

豊田通商

 

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プレスルーム

https://www.toyota-tsusho.com/press/

豊田通商からのお知らせです。豊田通商はトヨタグループの総合商社として、7つの事業領域で豊かな社会づくりに貢献する価値創造企業を目指します。

豊田通商の事業内容

豊田通商は、総合商社であり、トヨタグループの商社の役割を担っている企業です。
「人・社会・地球との共存共栄を計り、豊かな社会づくりに貢献する価値創造企業を目指す。」という経営理念を掲げており、さまざまな事業を展開しています。
その中でも以下の3事業を主軸に運営しています。

自動車事業

トヨタグループ各社を中心に、日本で生産された自動車やトラック、産業車両などを世界各地に輸送している事業です。
さらには、海外生産車の第三国への輸出にも携わっており、本部の柱となる曾遊乳販売代理店事業経営や、販売店事業経営など、世界146か国に及んでいます。
また、バリューチェーンの構築や拡大を図り、小中規模生産や中古車、販売金融などの販売分野にも推進し、豊田通商独自の強みを発揮しています。
多角的な自動車関連に取り組み、世界中の政治経済情報や市場動向などをタイムリーに把握し、マーケティング戦略の立案や商品開発などに活用している事業です。
今後の展望として、顧客ニーズに合わせた機能やサービスの強化を計り、地域に応じた生産や販売戦略の推進を目指しています。

金属事業

顧客や仕入先のニーズに応じて、最適な商品や物流の提案を行っている事業です。
長年培った海外ネットワークを活かした調達力と多種多様な加工物流機能により、新しい事業価値の創造と提供をしています。
特に自動車関連に関しては、自動車業界の大変革期に備え、ニーズの変化に応じて既存の保有機能を推進させるとともに、車の軽量化や電動化などをリードする新機能の実現を推進しています。
また、自動車関連との相乗効果を上手く活用し、広大なビジネスフィールドの中で、社会の課題解決に繋がる分野を中心に、新市場開拓や新事業創造にも力を入れている事業です。

アフリカ事業

アフリカは成長性やポテンシャルが高く、世界から「最後のフロンティア」と呼ばれており、そのアフリカで事業展開を行っているのがこの事業です。
アフリカ開発会議へ参加する日本企業が増加し、注目度が増しているアフリカですが、豊田通商では同地域へのさらなる注力を目指しています。
現在ではアフリカ内の全54か国へのネットワークを有し、多彩なビジネスの展開と、事業基盤のさらなる強化と拡大を計っています。
今後の展望は、アフリカ本部を中心に、自動車やヘルスケア、生活産業、テクノロジーなどを中長期的に事業発展していくことを目標としている事業です。

豊田通商の募集要項

事業管理・新規事業推進

水産養殖事業におけるグループ会社の事業管理を行うポジションです。
また、国内外向けに成魚販売の強化や新規開拓、水産業における流通から販売の改革などを行います。
生産や流通、販売の改革など、幅広く携わるため、やりがいと責任を感じる職種です。

物流戦略企画

中国における物流戦略の立案を行うポジションです。
事業企画や市場や顧客などの物流関連調査、事業体経営などを行います。
異なる業界からでも、調達部門経験などに関する知識が豊富であれば、応募することができるため応募難易度は比較的低い傾向があるでしょう。

ITガバナンス推進

ITセキュリティを中心としたITガバナンスの推進を行うポジションです。
それ以外にも、ルールの整備やITツールの標準化、ネットワーク構築、セキュリティ管理の導入なども行います。
IT基礎知識を有していることはもちろんのこと、プロジェクトの企画や推進ができるようなリーダーシップも重要となる職種です。

豊田通商の転職難易度

豊田通商の転職難易度は非常に高いです。
その理由としては、豊田通商は中途採用枠が比較的少なくなっており、それに反して応募者が多いことが挙げられます。
豊田通商は非常に有名な企業なため、応募者が多くなりがちであり、その結果、倍率が高くなることが想定できます。
さらには、企業側からも即戦力となるようなスキルや経験が求めれているため、難易度は非常に高いといえるでしょう。
豊田通商への転職を目指すなら、大変であることをあらかじめ理解しておくことが必要です。

豊田通商が転職者に求める人物像

豊田通商では、変化に対して挑戦し、未来を切り拓いていけるような人材を求めています。
また、幅広いフィールドで、周囲を巻き込みながら主体性を持って物事に取り組める方や、常に挑戦し続けられるチャレンジ精神を持った方も求めている傾向があります。
さらに、中途採用の場合は、最後までやり抜く意地と強い意志を持っていることが求められるので、これらがあることが大前提です。
面接では、これらをアピールできる具体的なエピソードを用意し、面接官を感心させられるように心がけると良いでしょう。

豊田通商の転職までの流れ

豊田通商の選考フロー

エントリー・書類選考

一次～二次面接・Web試験

想定選考官：人事・課長
想定内容：志望動機やこれまでの経験など、一般的な質問をされます。

最終面接

想定選考官：人事部長
想定内容：これまでの質問に加え、前職を退職した理由など、回答しづらい質問をされることがあります。

内定

豊田通商の面接形式

一次面接は大勢で行われ、二次面接と最終面接は1対1で行われます。
面接回数はポジションや応募人数に応じておおよそ2～3回です。
1回あたりの時間は1時間程度で終わります。

豊田通商の面接内容

面接は、志望動機やこれまでの経験など、一般的な質問から進みます。
また、「どんなビジネスを展開したいか」や「新たな事業分野でも粘り強くできるか」、「どんな困難でも乗り越えられるか」など、キャリアプランや忍耐力についての質問をされることがあります。
さらには、「なぜ前職を辞めたのか」をはじめとする回答しづらいような質問もされることがあるので、どんな質問をされても回答できるようにしておくが必要です。
面接官にとって矛盾に感じる回答に対して、「それはなぜ」と非常に細かく突っ込んでくるので、一貫性を持った回答をできるようにしておくことも重要といえます。

豊田通商で働いている方の評判・口コミ

豊田通商の年収・給与

豊田通商での転職者の出世難易度

豊田通商の出世難易度は比較的高いです。
多くの実績を残すことはもちろんのこと、上司や先輩に上手にアピールできているかどうかで出世のしやすさが変わってきます。
それらに加え、高いコミュニケーション能力や、非常に堪能な英語力が出世には必要不可欠となります。
豊田通商で出世を目指すなら、多くの実績と併せて、コミュニケーション能力を持っていることや堪能な英語力を持っていることを上手にアピールすることが肝心です。

役職ごとの平均年収

弊社独自調査結果

豊田通商はどんな人が働いている?

豊田通商の従業員数

3,439名（単体）
66,067名（連結）

豊田通商の平均年齢

41.9歳

豊田通商の平均勤続年数

16.3年

豊田通商の社風

豊田通商は不正のない正直な社風があります。
仕事以外にも働き方などのさまざまな改善を行い、そういった積み重ねで会社を良くするという風土があります。
また、コミュニケーションに重きを置いている雰囲気があるため、定期的にコミュニケーションを取る機会が多く、全体的に社員は仲が良いでしょう。
さらには、やりたいことにチャレンジできる環境もあるため、人間関係に悩まず、バリバリ働いてスキルアップしたいという方には、向いている企業といえます。

豊田通商のワークライフバランス

豊田通商の社長

貸谷 伊知郎

1959年生まれ、京都府出身。
同志社大学経済学部卒業後、豊田通商に入社。
CFAO（フランス西アフリカ会社）の副社長や、自動車企画部部長などを歴任し、2011年に執行役員に昇格。
その後も、常務執行役員や常務取締役、取締役専務執行役員などを歴任し、2018年より豊田通商代表取締役社長・CEOに就任。
トヨタ自動車からのアフリカ営業移管への対応などにあたり、さらには日本貿易会副会長や国際社会貢献センター副会長なども務めている。

豊田通商現職、OB/OGの有名人

加留部 淳

1953年生まれ、神奈川県出身。
横浜国立大学工学部電気工学科卒業後、豊田通商に入社。
物流部長や取締役、執行役員などを歴任。
2011年より代表取締役社長に就任し、アフリカの事業拡大に注力。
創立70周年を迎えた2018年より代表取締役会長に就任。
それ以外にも、名港海運の取締役やネクスティエレクトロニクスの取締役、三洋化成工業監査役なども務めており、2017年にレジオン・ドヌール勲章シュヴァリエを受章した人物。

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