ファナックの転職難易度は？年収や口コミなどを解説

ファナック転職者の主なキャリアステップ

• 前職

  新卒からのプロパー割合が高い
  コニカ、パナソニックなどの大手メーカー

• ファナック株式会社に転職
• 次の転職先

  アウトソーシングテクノロジー、ヤンマー、キヤノン、トヨタ自動車、日立製作所などの大手メーカー

ファナックの主な転職元・転職先

ファナックは、工場の自動化設備に照準を合わせた国内大手の電気機器メーカーです。
工作機械用CNC装置で国内シェア率70％、世界シェア率50％と世界的に首位を維持しており、産業用ロボットでも世界シェア率18.5%となっています。
研究開発に注力しており、在籍している社員のうち約1/3が研究員となっています。
また、2023年に「Clarivate Top 100 グローバル・イノベーター2023」を受賞し、世界のトップ100社に選出されるなど、非常に注目を集めている企業です。
そんなファナックでは、商品開発をはじめとした専門職ポジションで、即戦力となる優秀な人材を求めています。

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この記事でわかること

• ファナックの企業概要
• ファナックの転職ポイント
• ファナックの社風や企業文化

ファナックに転職するポイント

ファナックの特徴

ファナックへ転職するポイント

ファナックの企業概要

会社名	ファナック株式会社
本社所在地	山梨県南都留郡忍野村忍草3580
社長	山口 賢治
設立	1972年5月12日
株式	上場（東証プライム）
株主構成	日本マスタートラスト信託銀行（23.09%） 日本カストディ銀行（9.65%） 自社（5.25%）

ファナックの売上

ファナックの売上推移

事業年度	2019年度	2020年度	2021年度
売上高	508,252百万円	551,287百万円	733,008百万円
経常利益	102,816百万円	128,744百万円	213,395百万円

ファナックの最新ニュース

ファナックの事業内容

ファナックは工場自動化設備に力を入れており、それらに関するさまざまな開発や展開を行っている日本国内最大手の電気機器メーカーです。
「欅の樹」をシンボルとし、5年後10年後の未来を見据えて、事業展開を行っています。
ファナックの主な事業としては、下記の3事業を主軸として運営しています。

FA事業

FA（ファクトリーオートメーション）に関する研究や企画、開発などを行う事業です。
主に最先端のエレクトロニクス技術を駆使したハードウェアや、知能化とIT化が求められる工作機械に対応できるソフトウェアなど、信頼性が約束された研究開発を行っています。
そのほかにも、サーボモータやサーボアンプの研究開発や、切断や溶接などの工業加工用レーザーの研究開発なども行っています。
これらの研究開発したFA商品や技術を用いて、顧客の生産現場に応じた高度なソリューションを開発と提供を行っている事業です。
今後の展望として、FA機器から得られるデータを分かりやすく管理できるようにし、不慣れな方でもより簡単に扱えるようにすることを目指しています。

ロボット事業

FA事業で研究開発された基本技術を応用し、高性能かつ高信頼性、さらには高生産性を実現するためのロボットの研究開発を行っている事業です。
ロボットの機構部やソフトウェア、知能化機能の開発、設計など全てを請け負っており、全ての面において顧客に最適なロボットの供給が可能となっています。
また、設計されたロボットは自動車や電機、食品、薬品など、さまざまな領域の自動化に貢献しています。
その結果、これまでの累計出荷台数が75万台以上と世界最多となっているのです。
ファナックでは、500gという小型タイプから2.3tという超大型タイプまで多種多様なロボットを取り揃えており、今後も世界各地に提供し続ける事業でしょう。

ロボマシン事業

ロボット化とIoT対応の実現を目指し研究開発を行う事業です。
主に、高い加工性能や稼働率、使いやすさを兼ね備えた小型切削加工機や電動射出成形機の研究開発を行っています。
そのほかにも、ワイヤカット放電加工機の研究開発や超精密加工機の研究開発なども行っており、技術サポートやセールス、サービスなどの面で顧客のニーズに応えられる体制を整えている事業です。
今後の展望しては、最新のFA技術を活用し、さまざまな商品の研究開発を行い、さらなる拡販を目指しています。

ファナックの募集要項

ロボットアプリケーション開発

塗装システムの構想から設備稼働までを担当するポジションです。
具体的には、自動車メーカーをはじめ、さまざまな業種への塗装ロボット導入に関する構想立案や設備稼働、それらの支援を行います。
顧客から期待や感謝の声を直接もらう機会が多く、やりがいを感じやすい職種です。

機械設計

ロボット商品における機械設計をはじめ、機械系の開発全般を担当するポジションです。
具体的には、構想設計から詳細設計、テスト、解析、アフターフォローまで上流から下流まで行います。
ゼロから開発することはもちろんのこと、顧客のニーズに合わせて、細かなカスタマイズを行うこともあり、客先に出向いて技術的な説明や展示会、トラブルシューティングなどもします。

アプリケーション開発

CNCのGUIアプリケーション開発を担当するポジションです。
具体的には、生産性や加工品質の向上をサポート作業を一貫して支援するユーザーインターフェースや、CNCの状態表示、操作、加工プログラム管理と編集なども行います。
さらには、対話型プログラミングアプリケーションの開発なども担当する場合があります。

ファナックの転職難易度

ファナックの転職難易度は比較的高いです。
その理由として、ファナックは電気機器メーカーのなかでトップクラスの年収の高さがあり、また、知名度が高く人気の企業であることが挙げられます。
その結果、応募者が多くなり、倍率が高くなる傾向があることが想定できます。
さらには、売上に対して社員数が少なく、少数精鋭な企業であるため、能力の高さも求められるでしょう。
ファナックへの転職は簡単ではないことを、あらかじめ理解しておく必要があります。

ファナックが転職者に求める人物像

今までの経験を糧にして新しい価値を創造できるような人材を求めています。
また、チームワークを大切にして何かを成し遂げた経験を持っており、失敗や挫折しても乗り越えていけるような方も求めている傾向があります。
ファナックでは、「欅の樹」をシンボルとし、また、それに通ずることを企業理念としているため、こういった能力が必要とされるのです。
面接では、これらを具体的にアピールできるエピソードをいくつか用意し、面接官を感心させられるようなアピールをしましょう。

ファナックの転職までの流れ

ファナックの選考フロー

エントリー・書類選考

一次～二次面接

想定選考官：人事
想定内容：志望動機や持っているスキルなど、一般的な質問をされます。

最終面接

想定選考官：役員
想定内容：これまでの質問に加え、性格的なことなどを質問され、人間性を判断されます。

内定

ファナックの面接形式

面接は基本的に1対1で行われます。
面接回数は2～3回ですが、ポジションや応募者によって異なります。
1回あたりの時間は30分～1時間です。

ファナックの面接内容

面接は、志望動機や持っているスキルなど、一般的な質問から進みます。
それ以外にも、「周りにどんな人物だといわれるか」や「苦手な人のタイプは？」など、性格面に関する質問をされ、人間性を確認される傾向があります。
また、本社が山梨県ということもあり、山梨県に関する質問もされることがあるため、どんな質問をされても回答できるようにしておくと良いでしょう。
面接の雰囲気は、比較的和やかであり、圧迫面接などはほぼありません。
変に緊張せず、リラックスして自分らしく面接に臨むのがポイントです。

ファナックの選考対策・口コミ

ファナックで働いている方の評判・口コミ

ファナックの年収・給与

年収	1,248万円
ボーナスの有無	年2回
昇給制度	年1回
残業手当	有り
固定残業手当	有り
通勤手当	有り
住宅手当	有り
福利厚生	各種社会保険完備、財形貯蓄、ファナック診療所など

ファナックでの転職者の出世難易度

ファナックの出世難易度は比較的高いです。
在籍している社員は優秀な人材が多く、それぞれ多くの実績を残しています。
また、管理職などの椅子は非常に少ないため、ごく一部の社員しか出世できない傾向があります。
さらには、上司や先輩にアピールできているかどうかがポイントです。
ファナックで出世を目指すなら、上司や先輩に対して効率的に実績をアピールし、出世できるタイミングをしっかり見極めることが大切でしょう。

役職ごとの平均年収

弊社独自調査結果

20代後半	なし	700万円
30代前半	なし	900万円
30代中盤	なし	900万円
30代後半	なし	1,100万円
40代前半	なし	900万円
40代後半	主任	1,100万円

ファナックはどんな人が働いている?

ファナックの従業員数

4,257名（単独）
8,675名（連結）

ファナックの平均年齢

40.3歳

ファナックの平均勤続年数

14.4年

ファナックの社風

ファナックは、上下関係がしっかりしており、日本独自の社風があります。
在籍している社員は全体的に意識が高く、真面目な方が多く在籍している企業です。
ただし、トップダウン型であるため、風通しはそれほど良くありません。
決められたことに従事し業務にあたるという風土なため、物事を正確に遂行できる人材に向いている企業といえるでしょう。

ファナックのワークライフバランス

副業可否	不可
勤務時間	8:40～17:10
休日	土日祝日（完全週休二日制）
その他の休日・休暇	有給休暇、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、積立休暇など
平均残業時間	月50～60時間
フレックス制度	有り
リモートワーク	有り
産休・育休制度	有り
時短勤務	有り

ファナックの社長

山口 賢治

1968年生まれ、福島県出身。
東京大学大学院修了後、ファナック入社。
2000年にロボット研究所一部一課長に就任。
その後も、MT本部長や本社工場長、工場総統括などを歴任し、2016年に代表取締役社長兼COOに就任。
2019年より、代表取締役社長兼CEOを務めている。
今後もさらなるシェア率の拡大や商品競争力の強化に取り組むと公言している人物。

ファナック現職、OB/OGの有名人

稲葉 善治

1948年生まれ、茨城県出身。
東京工業大学工学部機械工学科卒業後、いすゞ自動車に入社。
10年間務め、1983年にファナック入社し、1989年に取締役に就任。
その後も常務や専務、代表取締役副社長など歴任し、2003年に代表取締役社長に就任。
2019年よりファナック代表取締役会長を務めている。
また、日本ロボット工業会会長も務めており、射出成形機電動化の開発を手掛け、東京大学工学博士や精密工学会賞受賞した人物。

ファナックの転職に関わるQ&A

ファナックへ転職する方法

まずは公式採用HPで概要をチェック

ファナックの公式HPにある採用情報ページから応募することができます。
しかし、2020年11月現在、公式HPには中途採用による求人は掲載されていません。
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